8月14日,公司举行2022年度技能人员培训班开班仪式。来自14个业务单元,14个工种,涵盖初、中、高级以及技师4个级别共80多名技能人员参加培训。
本次培训包含6门基础知识课和14门专业知识课,共240学时。在课程设置上,机械工业职业技能鉴定轴承行业分中心以能力建设为核心,契合公司发展需要,优选17名讲师,基于战略导向、素质提升、问题解决的原则进行课程设计;在形式上,采取集中学习、课堂互动、课后作业、实际操作相结合,为学员传递知识和经验,为公司培养学习型、实干型高技能人才。
公司总经理助理、党委工作部部长、人力资源部部长乔忠义在开班仪式上指出,人才是企业的第一资源,促进技能人才的成长是实现公司发展目标的一项基础性、先导性、战略性工程。乔忠义希望广大学员把个人成长与公司发展有机地结合,让学习成为人生常态,成为工作方式,成为托起梦想的奠基石,成为工艺优化与革新的金钥匙,成为公司蓬勃发展的密码。
轴承行业分中心刘扬围绕“持续学习,百年大计”,探讨学习与个人成长、改变命运的关系,倡导全体学员认真听课、积极互动、勇于分享、学以致用,用压倒性的时间投入学习,成就一个了不起的自己。
张旭以《机械基础知识与相关综合知识》开启了本次培训的第一堂课,通过讲解机械技术在各行业应用的视频,以直观、易懂的方式传递知识。广大学员学习热情高涨,在课堂互动、提问交流等环节中,踊跃参与,积极讨论,充分彰显了新时代学习型人才的风采。
志之所趋,无远弗届,穷山距海,不能限也。公司始终坚持以人为本、不断创新的发展理念,为广大员工提供长效学习平台和多序列人才成长通道,为轴承行业持续培养知识型、技能型、创新型高素质人才。希望本期学员在培训中提升综合素养,成为轴承行业专业知识与技能的传承者,成为公司科技创新与高质量发展的推动者!
(通讯员:刘扬)
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